Sự khác biệt giữa kiểm toán nội bộ và kiểm toán theo luật

Anonim

Kiểm toán nội bộ và kiểm toán theo luật định

Mặc dù có một kế toán trong tất cả các tổ chức để ghi lại các giao dịch tài chính lưu giữ, các công ty phải trải qua một cuộc kiểm toán là một loại kiểm tra kỹ lưỡng các báo cáo tài chính của công ty do kế toán chuẩn bị. Việc kiểm toán theo luật định này được thực hiện theo các điều khoản của Đạo luật Công ty 1956 (đưa ra ý kiến ​​theo mục 227 của Đạo luật). Kiểm toán theo luật định này là một công cụ để bảo vệ lợi ích của các cổ đông của công ty để đảm bảo rằng tổ chức đó đang thực hiện một cách hợp lý về mặt tài chính. Tuy nhiên, có những công ty thực hiện kiểm toán nội bộ cũng để đảm bảo họ tuân thủ các quy tắc và quy định của kế toán và kiểm tra các báo cáo do các kế toán chuẩn bị. Có rất nhiều sự khác biệt trong kiểm toán nội bộ và kiểm toán theo luật định và điều này sẽ được nêu bật trong bài báo này.

Kiểm toán nội bộ là không bắt buộc và nó là sự lựa chọn của quản lý của công ty để làm cho nó được thực hiện bởi kiểm toán nội bộ của nó. Ban giám đốc không muốn đối mặt với những vấn đề bất thường khi tiến hành kiểm toán theo luật định, vì vậy, để kiểm tra hoạt động của công ty, kiểm toán nội bộ đã được thực hiện. Cho dù công việc kiểm toán nội bộ đã được thực hiện hay không thì cũng đã thực hiện kiểm toán theo luật định để nhận xét về hiệu quả của các báo cáo tài chính của công ty. Cần đảm bảo rằng công ty tuân theo các quy tắc và quy định trong việc duy trì sổ sách và không có sự thỏa hiệp với lợi ích tài chính của các cổ đông.

Sự khác biệt rõ ràng nhất là việc chỉ định kiểm toán viên. Trong khi kiểm toán viên nội bộ được chỉ định bởi ban giám đốc của công ty, các kiểm toán viên theo luật định được chỉ định bởi các cổ đông của công ty. Một điểm khác biệt nằm ở trình độ của kiểm toán viên. Mặc dù các kiểm toán viên theo luật định bắt buộc phải là các kế toán viên có chứng nhận nhưng không phải kiểm toán nội bộ và ban giám đốc có thể chỉ định những người mà nó cho là phù hợp.

Mục tiêu chính của kiểm toán theo luật định là cung cấp một đánh giá công bằng và vô tư về hoạt động tài chính của tổ chức đồng thời cố gắng tìm ra bất kỳ sai lệch và gian lận. Kiểm toán nội bộ cũng cố gắng để phát hiện bất kỳ dị thường và sai sót có thể đã leo trong báo cáo tài chính. Không có cách nào quản lý nội bộ có thể thay đổi phạm vi kiểm toán theo luật định như trường hợp kiểm toán nội bộ nếu sự thoả thuận của cả ban quản lý và kiểm toán viên là đủ để quyết định phạm vi của hoạt động kiểm toán. Trong khi kiểm toán viên của một cuộc kiểm toán theo luật định nộp báo cáo cuối cùng cho các cổ đông trong cuộc họp chung, báo cáo kiểm toán nội bộ sẽ được trao cho ban kiểm toán.Một khi được bổ nhiệm, kiểm toán viên theo luật định là cực kỳ khó khăn để bị loại bỏ và quản lý phải được sự cho phép của chính quyền trung ương sau khi ban giám đốc đề xuất một đề xuất để có hiệu lực này. Mặt khác, quản lý có thể tại bất kỳ thời gian nào loại bỏ kiểm toán viên nội bộ.

Tóm lại:

Sự khác biệt giữa kiểm toán nội bộ và kiểm toán theo luật định

• Mặc dù mục tiêu của kiểm toán nội bộ cũng như kiểm toán nội bộ là giống nhau và đó là xác minh hiệu quả tài chính của công ty và đảm bảo rằng tất cả các quy tắc và các quy định được tuân thủ trong việc giữ sổ sách, phạm vi kiểm toán theo luật định là rộng hơn nhiều so với kiểm toán nội bộ.

• Kiểm toán viên nội bộ chịu trách nhiệm trước Ban điều hành, còn kiểm toán viên thì chịu trách nhiệm trước các cổ đông.